TIPO DE NÓMINA A CALCULAR     Nómina NORMAL Comprende las nóminas habituales del RÉGIMEN GENERAL según la legislación y la normativa de la TGSS.               Nómina EMPLEADO/A de HOGAR Nóminas del régimen general específicas para empleados/as de hogar basadas en Sistema Especial para Empleados de Hogar de la TGSS   Salario        Importe bruto a pagar al mes: EUR ó      Importe neto a pagar al mes: EUR Beneficios en la cotización aplicables -no afectan a la nómina, solo al coste empleador/a- Reducción por alta en el régimen del 20%  Beneficio del 45%, por la contratación de cuidadores en familias numerosas Bonificación del 80% en la aportación empresarial a la cotización por desempleo Bonificación del 80% en la cotización al FOGASA Bonificación del 100% por la formalización de contratos de interinidad para sustituir a trabajadoras víctimas de violencia de género, por embarazo/maternidad Reducción del 75% durante la situación de incapacidad temporal de las personas trabajadoras que hubieran cumplido la edad de 62 años.               Nómina de PAGA EXTRA Nóminas de PAGA EXTRAORDINARIA que se hagan efectivas una vez al año, esta nómina no cotiza a la Seguridad Social porque ya se ha estado cotizando previamente la parte proporcional en los meses anteriores..     Descripción para el concepto en la nómina         Forma de cálculo de la paga extra:   Anual Semestral         Fecha de inicio del contrato:   Solo si NO ha estado contratado durante TODO el periodo completo de la paga extra.

VARIABLES PARA EL CÁLCULO DE LA NÓMINA Periodo de la nómina   Mes de la nómina enero febrero marzo abril mayo junio julio agosto septiembre octubre noviembre diciembre 2022 2023   Si no es el mes completo:     Día en que se inicia la nómina 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31   Día en que acaba la nómina 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 En blanco si acaba a fin de mes         Días Laborales del periodo: <-- solo si se paga algún concepto únicamente por días laborables   Horas trabajadas en el mes: <- solo obligatorio en caso de contrato a Tiempo Parcial       Datos para cÁlculo de Coste Empresa   Solo si es contrato bonificado:     Bonificación si es cantidad. Cantidad mensual: EUR   Bonificación si es porcentaje: %   Bonificación si es Tarifa Plana, Euros: T.P.   Días que se aplica la bonificación <-- solo si no es el mes completo

Datos identificativos TRABAJADOR/a     Nombre:     Apellido primero     Apellido segundo     N.A.F.     DNI / NIE   datos laborales       Categoría Profesional     Grupo: 1-Ingenieros 2-Ing. técnicos/Peritos/Ayud. Tit 3-Jefes administrativos y de taller 4-Ayudantes no titulados 5-Oficiales administrativos 6-Subalternos 7-Auxiliares administrativos 8-Oficiales de primera y segunda 9-Oficiales de tercera y especialistas 10-Peones 11-Trabajadores menores de 18 años 12-Empleadas de hogar   Tipo de cotización: Mensual (cotiza siempre 30 días al mes) Diaria (cotiza 31, 30, 29 ó 28 días al mes)   Clave contrato 100 - INDEFINIDO, tiempo completo, ordinario ; 109 - INDEFINIDO, tiempo completo, fomento contrataciÓn indefinida transformaciÓn contrato temporal; 130 - INDEFINIDO, tiempo completo, discapacitados ; 139 - INDEFINIDO, tiempo completo, discapacitados transformaciÓn contrato temporal; 150 - INDEFINIDO, tiempo completo, fomento contrataciÓn indefinida empleo estable inicial; 189 - INDEFINIDO, tiempo completo, transformaciÓn contrato temporal; 200 - INDEFINIDO, tiempo parcial, ordinario ; 209 - INDEFINIDO, tiempo parcial, fomento contrataciÓn indefinida transformaciÓn contrato temporal; 230 - INDEFINIDO, tiempo parcial, discapacitados ..; 239 - INDEFINIDO, tiempo parcial, discapacitados transformaciÓn contrato temporal; 250 - INDEFINIDO, tiempo parcial, fomento contrataciÓn indefinida inicial; 289 - INDEFINIDO, tiempo parcial, transformaciÓn contrato temporal; 300 - INDEFINIDO, fijo discontinuo, ..; 309 - INDEFINIDO, fijo discontinuo, fomento contrataciÓn indefinida transformaciÓn contrato temporal; 330 - INDEFINIDO, fijo discontinuo, discapacitados ..; 339 - INDEFINIDO, tiempo parcial, discapacitados transformaciÓn contrato temporal; 350 - INDEFINIDO, fijo discontinuo, fomento contrataciÓn indefinida inicial; 389 - INDEFINIDO, fijo discontinuo, transformaciÓn contrato temporal; 402 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, eventual circunstancias de la producciÓn ; 403 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, inserciÓn ; 404 - CONTRATO PREDOCTORAL, , ; 408 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, carÁcter administrativo; 410 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, interinidad ; 418 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, interinidad carÁcter administrativo; 420 - DURACIÓN DETERMINADA, completo, prÁcticas ; 421 - TEMPORAL, tiempo completo, formaciÓn en alternancia ; 430 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, discapacitados ; 441 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, relevo ; 450 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, fomento contrataciÓn indefinida empleo estable.; 452 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo completo, empresas de inserciÓn ; 500 - TEMPORAL, tiempo parcial ordinario, ; 502 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, eventual circustancias de la producciÓn ; 503 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, inserciÓn ; 508 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, carÁcter administrativo; 510 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, interinidad ; 518 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, interinidad carÁcter administrativo; 520 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, prÁcticas ; 521 - TEMPORAL ., tiempo parcial, formaciÓn en alternancia ; 530 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, discapacitados ; 540 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, jubilado parcial ; 541 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, relevo ; 550 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, fomento contrataciÓn indefinida ; 552 - DURACIÓN DETERMINADA, tiempo parcial, empresas de inserciÓn ;       Horas mensuales: h.         Precio por hora: EUR         I.R.P.F.     Porcentaje IRPF <-- Puedes calcularlo con exactitud en la web de Hacienda -->Averiguar porcentaje de IRPF 2022 AEAT Calcularlo orientativamente si es cero. Pagas extras   Número de pagas extras anuales Mínimo 2   Forma de pago pagas extras: Incluida en la nómina del mes, se cotiza y paga mensualmente Pago Anual, no se incluyen en el mes pero se cotiza la prorrata en cada nómina Texto en la nómina si la paga extra es mensual: